En Google «los salarios los propone un algoritmo» para evitar brecha salarial
EFE | Madrid
En cualquier proceso de selección tiene que haber una mujer entrevistando y la paridad a nivel de candidatos entrevistados
Secciones
- Portada
- Quién es Quién Empresas 2024
- Andalucía
- Málaga CF
- Sucesos
- Sun&Tech Málaga
- Crónica UMA
- Crónica Negra
- Mi bolsillo
- España
- Opinión
- Six
- Historia
- Málaga CF
- Unicaja baloncesto
- Festival de Málaga
- Salud es más
- Málaga en futuro
- Semana Santa
- Acción solidaria
- Universidad
- Vivir
- Antropía
- Motor
- XL Semanal
- Mujer Hoy
-
Servicios
Destacamos
