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Jobandtalent sigue empeñada en firmar un ascenso meteórico en el escenario global dedicado a la búsqueda de empleo con herramientas tecnológicas. La compañía creada por el malagueño Juan Urdiales anunciaba hace un mes sus previsiones de doblar su volumen de negocio, después de espolear su valoración por encima de los dos mil millones de euros. Ahora, Jobandtalent acaba de adquirir la compañía británica Jump, una «plataforma tecnológica de búsqueda de empleo basada en la inteligencia artificial, con sede en Reino Unido», como avanzan desde Jobandtalent.
En Jobandtalent prefieren no detallar los términos de un acuerdo que suma una nueva muesca en la expansión internacional de la compañía, en pleno salto hacia el mercado norteamericano. Así, la empresa fundada por Urdiales espera sumar este año medio millón de nuevos trabajadores a su plataforma. “Aprovechando la tecnología avanzada de Jump y la forma de operar de Jobandtalent, los trabajadores podrán beneficiarse de recomendaciones basadas en sus preferencias personales y en los requisitos del puesto de trabajo. La experiencia de Jump permitirá a Jobandtalent crear un servicio de 'coaching' profesional personalizado para los trabajadores que les ayude a avanzar en su trayectoria profesional y conseguir un puesto de trabajo”, esgrimen desde esta empresa emergente de base tecnológica ('startup').
“Este acuerdo muestra la apuesta de Jobandtalent por la innovación refuerza nuestra posición como líderes tecnológicos en el mercado de contratación temporal. Al integrar las soluciones de 'deeptech' e Inteligencia Artificial en nuestra plataforma actual, ofrecemos posibilidades muy valiosas a largo plazo y la mejor tecnología de búsqueda de empleo del mercado”, ofrece Urdiales sobre la nueva compra de la compañía, que se suma a las numerosas adquisiciones que Jobandtalent ha cerrado durante el último año a ambos lados del charco.
El comunicado emitido este martes detalla que los cofundadores de Jump, Andrea Consonni y Marja Verbon, “se unirán al equipo de Data y Producto de Jobandtalent para ayudar a integrar su tecnología de búsqueda de empleo y poder trasladarla a los usuarios de Jobandtalent”. En esa línea, Consonni apostilla: “Jump y Jobandtalent están totalmente alineados en su misión de transformar el mercado laboral para mejorarlo. En Jump, nuestro objetivo ha sido siempre construir una plataforma de empleo justa y eficaz, en la que tanto los solicitantes de empleo como los empleadores tengan éxito en el proceso. Estoy seguro de que, junto a Jobandtalent, crearemos aún más oportunidades para los trabajadores y seguiremos impulsando el éxito de las empresas”.
Creada en 2009, Jobandtalent cuenta con 2.000 clientes internacionales en nueve países de Europa y América y reúne en su plataforma a más de 200.000 profesionales.
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