Más de 300 sanitarios se contagian de coronavirus en Málaga en quince días

Un dato que así ha sido denunciado por el Sindicato de Enfermería, SATSE, en Andalucía, que ha alertado del incremento en un millar de profesionales de la sanidad andaluza contagiados por la Covid-19 durante la segunda quincena del mes de diciembre, alcanzando ya una cifra acumulada de 17.247 profesionales que han sufrido la enfermedad.

A fecha de 27 de diciembre, un total de 986 trabajadores de la sanidad andaluza se encontraban de baja por Covid, un 30 por ciento de ellos enfermeros, «generando graves problemas para la cobertura de los servicios debido a la nefasta planificación SAS», denuncian.

Según los datos recopilados por la organización sindical, entre el 10 y el 27 de diciembre de 2021 se incrementaron en 1.242 los sanitarios contagiados, pasando de una cifra acumulada de 16.005 positivos por Covid a los 17.247. Por provincias, el mayor registro de positivos se dio en Málaga (301 casos), seguida de Sevilla (227), Cádiz (197), Granada (162), Córdoba (117), Huelva (113), Almería (66) y Jaén (59).

Por categorías son los profesionales de enfermería y fisioterapeutas los principales afectados por esta infección, circunstancia que el sindicato achaca a que son los profesionales que atienden más directamente y en primera línea a los usuarios. De los 986 profesionales de baja por Covid en el SAS, 300 correspondían a estas categorías (más de un 30 por ciento).

Ante esta situación, el Sindicato de Enfermería ha advertido de las dificultades para garantizar la asistencia sanitaria por la falta de profesionales para llevar a cabo toda la actividad diaria y la cobertura de la totalidad de las bajas laborales, circunstancia que achaca a la «falta de previsión del SAS» que, como se ha denunciado reiteradamente, dejó sin renovar a más de 3.300 profesionales de Enfermería en noviembre pasado.

Por este motivo, SATSE reclama la adopción inmediata de medidas por parte de la administración y pide que se cubran todas las bajas y, en caso de ser inviable la contratación de personal por falta de disponibilidad en la Bolsa de Empleo, «el SAS debe retribuir a los profesionales que voluntariamente realicen actividades al margen de su jornada, en horario de tarde o festivos y fines de semana, tal y como recoge el plan de mejora de la accesibilidad de los ciudadanos a los servicios con motivo de la pandemia Covid-19», exponen.

Estas retribuciones, subraya el Sindicato de Enfermería están previstas para actividades que se realicen al margen de la jornada laboral ordinaria y en la que el personal se ve obligado a atender la agenda completa del profesional cuya posible ausencia no se ha podido cubrir por falta de disponibilidad en las Bolsas de contratación. También está destinado para cubrir actividades excepcionales, como pueden ser la campaña de vacunación contra el coronavirus, que en próximas semanas continuará siendo masiva y por tanto con grandes necesidades de personal de enfermería.

Este sindicato recuerda la importancia de que se asegure el acceso de los profesionales sanitarios a las medidas de protección individual necesarias para garantizar su seguridad así como el estricto cumplimiento de las medidas de prevención y control en cuanto a espacios, aforos, usos de equipos de protección o ventilación en los centros sanitarios y sociosanitarios.