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Los promotores de la 'nueva Isofotón' aseguran superar las 240 adhesiones de extrabajadores

Alcanzado este objetivo, el reto de los impulsores del proyecto es convencer a las instituciones implicadas

Nuria Triguero

Miércoles, 21 de mayo 2014, 18:14

Hoy se cumple el plazo que marcaron los impulsores de la nueva Isofotón para que los extrabajadores de la fábrica se apuntaran a su proyecto. Y, según han manifestado a SUR, ya han conseguido superar las 240 firmas, que es el número de socios con el que pretenden constituir la sociedad laboral para comprar la fábrica, la marca y otros activos de Isofotón. Concretamente, aseguran tener 254 apoyos.

De esta manera, los exdirectivos de la compañía superan el primer requisito que se habían impuesto para seguir adelante: reunir un número suficiente de interesados en formar parte de la nueva Isofotón. A partir de ahora mantendrán abierta la posibilidad de apuntarse por vía on line, ya que si la sociedad finalmente se constituyera se abriría un proceso de selección para elegir a los 240 socios (no se contempla ampliar el cupo).

A partir de ahora, los impulsores de esta iniciativa tienen un reto no menos difícil: convencer a las partes implicadas en el proceso concursal de Isofotón de que acepten su propuesta: comprar un conjunto de activos de la empresa (fábrica con toda la maquinaria, la marca, la cartera de clientes y la filial japonesa) por 37 millones de euros. La Junta, los propietarios de la empresa y la administración concursal han manifestado hasta ahora serias dudas.

Por otra parte, ayer los tres precursores de la nueva Isofotón, Marco Aceña, Vicente Mateos y José Luis Rodríguez Cojo, mantuvieron un encuentro con el presidente de la Federación Empresarial Andaluza de Sociedades Laborales (Feansal), Ramón Moreno, para exponerle su proyecto. La organización les ofreció su «total apoyo y experiencia en asesoramiento empresarial y constitución, desarrollo y consolidación de empresas participadas por sus trabajadores». «Crear empresas cuyo motor son las personas que apuestan por el mantenimiento de su puesto de trabajo, como es el caso de los antiguos trabajadores de Isofotón, es una actitud valiente que evidencia que existen otras alternativas viables y sólidas para el fortalecimiento de nuestro tejido empresarial», resaltó Moreno.

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