El plan AIRE de la Junta destinará 2,4 millones a la comarca del Guadalhorce para la contratación de desempleados

Sánchez aseguró que este plan, que cuenta con financiación del Fondo Social Europeo, implica una inversión de 27,2 millones para la provincia de Málaga, de los que 2,4 millones de euros se inyectarán en la comarca del Guadalhorce. Concretamente, la partida se reparte de la siguiente manera entre municipios: Alhaurín de la Torre contará con 608.451,03 euros; Alhaurín el Grande con 373.997,84 euros; Álora con 199.504,57; Alozaina con 58.725,53; Cártama con 402.079,67; Casarabonela con65:344,98; Coín con 335:582,8 euros; Guaro con 59.431,68 euros; Monda con 67.789,24 euros; Pizarra con 140.157,93 euros; Tolox con 58.621,5 euros y Yunquera con 72.382,78 euros.

La iniciativa, que tendrá el plazo de solicitud abierto hasta el 10 de julio, tiene por objeto promover la creación de empleo en los municipios, fomentando la inserción laboral de personas desempleadas por parte de los ayuntamientos, a través de proyectos que permitan mejorar su empleabilidad con la adquisición de experiencia laboral vinculada a una ocupación. Los proyectos que desarrollen los ayuntamientos tendrán una duración máxima de doce meses, según indicó la delegada.

Para ello se destinarán incentivos que van, por cada contrato de 6 meses de duración, desde una horquilla de los 11.700 euros (para la contratación de trabajadores pertenecientes al grupo 1 de cotización a la Seguridad Social) a los 8.880 euros (grupo 4 al 10 de cotización). Por cada mes que se amplíe el contrato sobre los seis meses iniciales, se incrementa el incentivo en una horquilla que va desde los 1.950 euros al mes (grupo 1 de cotización) hasta los 1.480 (para los grupos 4 al 10 de cotización).

Con respecto a la tutorización, Sánchez indicó que las personas contratadas recibirán la tutorización de las entidades beneficiarias y contarán con acciones de orientación a través del asesoramiento especializado por parte de profesionales del Servicio Andaluz de Empleo. Asimismo, explicó que los destinatarios de los contratos por parte de los ayuntamientos, serán aquellas personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas que reúnan alguno de los siguientes requisitos: tener una edad comprendida entre los 18 y 29 años, ambos inclusive, y estar inscritas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil; tener entre 30 y 44 años, ambos inclusive; o tener 45 o más años y ser desempleadas de larga duración.

Santos, por su parte, agradeció la presencia de la delegada en Coín e indicó que el desarrollo de esta medida se realiza "directamente con la confianza en los ayuntamientos, que somos la administración más cercana a los ciudadanos". Además, aseguró que ya se está elaborando el proyecto que se presentará a la Junta de Andalucía y que permitirá contratar personal para los Servicios Operativos, Limpieza, Agua o Jardinería, entre otros.