La Seguridad Social pone condiciones para poder jubilarse antes de la edad legal y cobrar la pensión

Las pensiones contributivas varían en función de lo que haya cotizado el perceptor: desde los 783 euros mensuales en 14 pagas, que es lo que cobra un pensionista sin cónyuge a cargo, a los 3.059 euros al mes en 14 pagas, que es la máxima y que por primera vez este año supera el umbral de los 3.000 euros. Para percibir una pensión contributiva de jubilación hay que haber cotizado, al menos, 15 años en la Seguridad Social. Con tiempo cotizado, se tiene derecho al 50% de la base de cotización que correspondería cobrar. De ahí en adelante, a medida que aumenta el tiempo cotizado, también crece ese porcentaje de lo que se puede cobrar de la base cotizada.

Aunque incentivar el retraso de la jubilación ya se deja notar en las estadísticas, todavía una mayoría se plantea adelantar su retiro. No obstante, de acuerdo a ese calendario que viene aplicándose progresivamente desde 2013, las edades a partir de la cuales se puede acceder a la jubilación anticipada voluntaria y a la jubilación anticipada involuntaria en 2023 también quedan afectadas.

La jubilación anticipada voluntaria es una opción que tiene el trabajador y a la que puede acceder por decisión personal. Este retiro es posible hasta dos años antes de la edad legal ordinaria de jubilación.

En el caso de la jubilación anticipada involuntaria o forzosa (ajena a la voluntad del trabajador), supone la expulsión prematura del mercado de trabajo, como puede ser un ERE, un despido por fuerza mayor, por jubilación o fallecimiento del empresario. En este caso, el retiro es posible hasta cuatro años antes de la edad legal ordinaria.

En 2023, la edad legal para la jubilación ordinaria es de 66 años y 4 meses para aquellos trabajadores que no alcancen los 37 años y 9 meses de cotización. Quienes puedan acreditar haber cotizado ese periodo de tiempo o más, pueden jubilarse con 65 años de forma ordinaria.

Por tanto, para jubilarse anticipadamente de forma voluntaria este año es necesario tener al menos una edad de 64 años y 4 meses (dos años antes de la edad legal para la jubilación ordinaria) en caso de contar con menos de 37 años y 9 meses de cotización. En cambio, es posible acceder a la jubilación anticipada voluntaria a partir de los 63 años en caso de haber cotizado 37 años y 9 meses o más.

Además, para poder solicitar la jubilación anticipada voluntaria es necesario cumplir con un período mínimo de cotización de 35 años. De este período cotizado, al menos 2 años deberán estar comprendidos en los 15 años inmediatamente anteriores a la jubilación. Además, el importe de la pensión a percibir debe ser superior a la cuantía de la pensión mínima que por su situación familiar correspondería al interesado al cumplimiento de los 65 años.

En el caso de la jubilación anticipada involuntaria, será posible acceder a ella cuando se produzca por una causa no imputable al trabajador. En 2023, es posible a partir de los 62 años y 4 meses si se cuentan con menos de 37 años y 9 meses de cotización, o bien a partir de los 61 años si se acumulan esos 37 años y 9 meses o más de cotizaciones.

En este caso, es necesario además tener un período mínimo de cotización de 33 años. De este período cotizado, al menos dos años deberán estar comprendidos en los 15 años inmediatamente anteriores a la jubilación y hay que estar inscrito en la oficina de empleo como demandante al menos los seis meses anteriores a la solicitud de la jubilación anticipada.