El alcalde de Torrox, Óscar Medina (PP), y el delegado territorial de la empresa Althenia S.L.U. de Sando, Francisco Javier Álvarez, han rubricado este lunes el nuevo contrato de limpieza de edificios municipales, que va a suponer la creación de entre 15 y ... 20 puestos de trabajo, tras el anuncio de adjudicación realizado por el regidor hace apenas un mes. La adjudicación del nuevo servicio de limpieza de edificios municipales de Torrox, que sustituye a la firma Livitemsa, participada al 50% entre el Ayuntamiento y FCC, tiene un coste de 2.830.004,51 euros, IVA incluido, y la duración inicial del contrato es de dos años.
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El número de trabajadores de la empresa municipal de limpieza de los edificios públicos municipales se duplicará con esta firma, pasando así de 22 a 40 empleados en total. Según ha destacado Medina en un comunicado, todo ello para ofrecer un mejor servicio y garantizar la óptima limpieza de las instalaciones municipales, incluidas las nuevas que están en construcción como el tanatorio, las instalaciones del nuevo complejo deportivo de la costa en El Morche o la ampliación de las salas de reuniones para los mayores.
El alcalde torroxeño ha informado que las personas interesadas en optar a los nuevos puestos de trabajo ya pueden hacerlo a través de Infojobs, la plataforma de empleo online más importante de España. La oferta de trabajo permanecerá abierta en la web durante los próximos días para todos aquellos que quieran dejar su currículo por esta vía.
Medina también ha añadido que las solicitudes se pueden realizar presencialmente este martes 16 de mayo en el edificio de usos múltiples de Torrox Costa, donde se podrán entregar los currículos en horario de 12.00 a 14.00 horas y de 16.00 a 17.00 horas. «La idea de la empresa es hacer una entrevista a todos los candidatos y hacer una selección transparente, dando oportunidades a todos los vecinos que estén interesados en trabajar», ha indicado Medina.
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El contrato con Althenia estipula la contratación de cuatro personas con una discapacidad superior al 33% durante los dos años de vigencia de la firma, el compromiso de incorporación de dos vehículos eléctricos para la ejecución del contrato y una bolsa anual de 2.000 horas para cubrir circunstancias sobrevenidas y eventos especiales, según han detallado desde el Consistorio en un comunicado.
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