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A. SALAZAR
Lunes, 26 de diciembre 2011, 02:30
La Inspección de Trabajo sanciona al empresario cuando descubre que tiene empleados sin contrato. En lo que llevamos de año, las más de 2.100 empresas que cometieron infracciones relacionadas con el empleo han tenido que abonar multas por valor de 1,108 millones de euros en la provincia de Málaga.
Pero cuando el trabajador sin contrato está en connivencia con el empresario y cobra al mismo tiempo el subsidio por desempleo, tampoco se va de rositas al ser descubierto. Según la jefa de la Inspección de Trabajo en Málaga, Mercedes Muñoz, más de un tercio de los 1.006 trabajadores pillados sin contrato, un total de 373, estaba beneficiándose al mismo tiempo del paro y ya tiene levantadas liquidaciones por valor de 934.000 euros. Esto significa que tienen que abonar los meses de paro percibido desde que la Inspección de Trabajo tiene constancia de que estaban cobrando en negro por trabajar sin estar dado de alta en la Seguridad Social. «Al empleado no se le sanciona, pero pierde el derecho al paro y debe abonar el dinero que ha disfrutado», explica Muñoz. Unas medidas que tratan de frenar en lo posible la picaresca.
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